İnternet alemindeki en popüler sosyal ağlardan biri olan Twitter‘da yönetim çalkalanıyor. Bir süredir hiçbir gelişim göstermeyen Twitter‘da, önemli bir görev değişikliği geçtiğimiz gün gerçekleşmişti.
Twitter CEO‘su Dick Costolo görevinden istifa etmiş, yerine Twitter kurucusu Jack Dorsey geçici CEO olarak geçmişti. Yapılan CEO değişikliği ve geçtiğimiz günlerde yaşanan birkaç gelişmenin ardından ise Twitter hisselerinde önemli yükselişler yaşandı.
:: Twitter CEO’su Dick Costolo İstifa Etti
Yaklaşık olarak %3.2 değer kazanan Twitter, para bazında yaklaşık 1 Milyon Dolar kar etmiş oldu. Peki, Dick Costolo neden başarısız oldu? Hisseler neden bir anda yükseldi?
Eski Twitter CEO’su Dick Costolo neden başarısız oldu?
Twitter tarafında son bir yıldır artmayan reklam gelirleri, yeni gelir yollarının geliştirilememesi ve rakip sosyal ağlara kıyasla yavaşlayan yükseliş, Twitter CEO‘su Dick Costolo‘nun pozisyonundan ayrılmasının nedenleri olarak gösterilebilir.
Hisselerin hızla yükselmesinin ardında ne var?
Hisse tarafındaki yükselişin sebebinin 140 karakter sınırının kalkması olduğu belirtiliyor. Kullanıcıları çok sevindiren bu gelişme, sonuçta kullanıcılarını mutlu eden bir şirketin yükselişi olarak gösterilebilir.
:: Twitter’da 140 Karakter Sınırı Kalkıyor!
Sonuç olarak yeni bir CEO gelene kadar Twitter CEO görevini kontrolü altına alan Jack Dorsey, Twitter‘ı gerçekten iyi bir konuma ulaştırıp, geçici Twitter CEO görevini, yeni CEO‘ya bırakacak.
:: Twitter hisselerinin yükselişi hakkında ne düşünüyorsunuz?
Snoop Dogg Ceo olsun o zaman görün yükselişi
#SnoopForCeo
Demek ki Ceo sunda varmış bir uğursuzluk : )
snoop olmasın o olursa iyice berbat olur .
"….140 karakter sınırının kalmasının üzerine ise Twitter hisselerinde önemli yükselişler yaşandı."
"Hisse tarafındaki yükselişin sebebinin 140 karakter sınırının kalkması olduğu belirtiliyor."
Bu nedir hiç mi yazdıktan sonra okumuyorsunuz bunu? 1 harf bile olsa bir biriyle çelişen iki cümle oluşuyor.
140 karakter candır, saçmalamasınlar.
Yöneticinin vizyonu ne kadar önemli..